A. 규제 대응, 조사 및 분쟁 관리
Enforcement & Investigations

• 공정거래위원회, 소비자 관련 기관, 산업안전 관련 기관, 기타 정부·규제기관의 조사, 질의, 감사 및 집행 절차 대응
• 수사기관, 검찰 등 법집행기관 관련 사안 및 형사 리스크 관리
• 내부조사 및 외부조사 지원·관리, 사실관계 파악, 증거보전, 외부 로펌 관리
• 민사·형사 소송, 소송 제기 가능성이 있는 분쟁 및 고객 클레임 대응
• 경영진, 사업부, HR, PR/Communications 및 글로벌 Legal 팀과의 대응 전략 수립 및 커뮤니케이션

B. 핵심 법률 리스크 예방 및 완화
Legal Risk Mitigation

• 노동·고용, 직장 내 행동규범 및 노사관계 관련 법률 자문
  • 노동조합 및 「노동조합 및 노동관계조정법」 관련 이슈 포함
• 중대재해처벌법(SAPA), 산업안전보건법(OSHA) 및 안전 관련 리스크 자문
• 개인정보보호 및 데이터 관련 법률 리스크 대응
• 공정거래, 경쟁법, 표시·광고, 소비자보호 및 유통 관련 규제 자문
• 법령·정책·규제 환경 변화 모니터링 및 사업부 대상 실질적이고 실행 가능한 대응방안 제시

C. 글로벌 컴플라이언스 및 전략 이니셔티브
Global Initiatives Lead

• 글로벌 Ethics & Compliance 프로그램의 한국 내 실행 및 현지화
• 반부패·반뇌물(ABC), 자금세탁방지(AML), 이해상충(COI) 등 윤리·준법 이슈 자문
• ESG 및 지속가능성 과제 지원
  • Net Zero, Green Lease, Vendor Audit 등 관련 이슈 포함
• Responsible AI 및 신규 기술 활용과 관련된 법적·규제적·윤리적 리스크 검토
• 글로벌·지역 Legal/Compliance 조직과의 지속적인 협업 및 한국 경영진/사업부와의 원활한 소통

D. 중대 사건 및 평판 리스크 대응
Critical Incident Handling

• 언론 보도, 대외 커뮤니케이션, 고객·직원 이슈 등 대외 노출 또는 평판 리스크가 수반될 수 있는 민감 사안 대응
• 개인정보, 소비자, 노무, 안전, 부패·비위, 형사 이슈 등 복합적 사건 발생 시 초기 법률 대응 체계 수립
• 불완전한 사실관계와 긴급한 상황에서도 법적 리스크, 사업 영향 및 평판 리스크를 종합적으로 판단하여 적시 조언 제공
• PR/Communications, HR, Security, 사업부 및 글로벌 팀과 협력하여 일관된 대응 방향 마련

본 포지션에서는 특히 사건 초기 24~48시간 내의 적절한 판단, 보고, 증거보전 및 이해관계자 커뮤니케이션 역량이 중요합니다.
E. 컴플라이언스 시스템 및 정책 고도화
Compliance Systems & Policy

• 컴플라이언스 정책, 절차, 내부통제 및 거버넌스 체계 구축·개선
• 조사·사고 대응 프로토콜 및 에스컬레이션 체계 정비
• 컴플라이언스 교육 및 인식 제고 프로그램 기획·운영
• 리스크 관리 및 Risk Committee 관련 업무 지원
• 법규 준수뿐 아니라 윤리적이고 책임 있는 의사결정 문화를 조직 내에 정착시키는 데 기여

• 한국 변호사 자격 보유자또는 한국법 자문 경험이 풍부한 외국 변호사
• 법무법인 및/또는 기업 법무 경력 기준 최소 8년 이상의 PQE
• 영어 Fluent 수준의 구두 및 서면 커뮤니케이션 역량
  • 글로벌·지역 Legal/Compliance 팀 및 해외 이해관계자와 독립적으로 업무 수행 가능한 수준
  • 복잡한 한국 법률·규제 이슈를 비법무 이해관계자에게 명확하고 설득력 있게 설명할 수 있는 역량
• 컴플라이언스, 규제, 조사, 소송, 노동·고용, 개인정보, 공정거래, 산업안전, 거버넌스 등 관련 분야에서의 실무 경험
• 복잡하고 긴급하며 민감한 사안에서 합리적인 판단을 내리고, 실행 가능한 해결책을 제시할 수 있는 역량
• 다수의 이해관계자와 협업하며 업무를 주도할 수 있는 높은 수준의 커뮤니케이션 및 stakeholder management 역량

3. 우대사항
아래 분야 중 2개 이상에 대한 의미 있는 실무 경험을 보유한 후보자를 우대합니다.

• 컴플라이언스 및 윤리경영 프로그램
• 규제기관 조사, 행정절차, 감사 또는 enforcement 대응
• 공정거래 / 경쟁법 / 반독점
• 노동·고용 및 노사관계
• 중대재해처벌법, 산업안전보건법 등 안전 관련 이슈
• 개인정보보호 및 데이터 관련 법률 이슈
• 민사·형사 소송 및 분쟁
• 내부조사, 비위·부패 관련 사안, 화이트칼라 이슈
• ESG, 지속가능성, 공급망 또는 인권 관련 법률 이슈
• AI, 기술 규제 또는 데이터 거버넌스
• 컴플라이언스 정책·시스템·교육·내부통제 체계 구축 경험
• 언론 노출, 대외 커뮤니케이션 또는 평판 리스크가 수반된 위기 대응 경험

4. 핵심 역량 및 인재상
본 포지션에서는 아래 역량을 특히 중요하게 평가합니다.
Critical Incident 대응 역량불확실한 상황에서도 우선순위를 정하고, 초기 조치와 대응 체계를 빠르게 수립할 수 있는 분
실무적·사업 친화적 법률 자문 역량법적 리스크를 나열하는 데 그치지 않고, 사업 현실을 이해한 명확한 권고안과 대안을 제시할 수 있는 분
글로벌 커뮤니케이션 역량영어로 지역 및 글로벌 리더십과 신뢰도 높은 커뮤니케이션을 수행하고, 한국 특유의 법적·문화적 맥락을 효과적으로 설명할 수 있는 분
조사·규제·분쟁 대응 경험조사, 감사, 규제기관 대응, 법집행기관 관련 사안, 소송 또는 고위험 분쟁을 직접 주도하거나 핵심적으로 수행한 경험이 있는 분
시스템 구축 및 예방적 사고개별 이슈 해결을 넘어 정책, 교육, 내부통제 및 거버넌스를 통해 재발 방지와 조직의 장기적 리스크 관리 체계를 강화할 수 있는 분
성숙한 판단력과 높은 윤리의식민감한 사안을 신중하고 기밀성 있게 다루며, CHANEL의 높은 윤리·컴플라이언스 기준을 실천할 수 있는 분
5. 추천 대상 후보자군
아래와 같은 배경의 후보자를 적극적으로 추천 부탁드립니다.

• 국내 대형 로펌 또는 국제 로펌에서 규제, 조사, 화이트칼라/형사, 노동, 공정거래, 개인정보 또는 소송 업무를 수행한 시니어 변호사
• 다국적 기업 또는 규제가 복잡한 산업에서 근무한 인하우스 변호사
• 소비재, 리테일, 럭셔리, FMCG, 테크, 금융, 헬스케어 등 대외 규제와 소비자 접점이 많은 산업 경험자
• 컴플라이언스 경험을 보유하면서도 실제 조사, 집행, 분쟁, 위기대응 경험이 있는 후보자
• 글로벌 또는 지역 본사와의 협업 및 영어 보고·회의를 일상적으로 수행해 온 후보자