Tasks
[회사소개]
* 2020, 2022, 2023, 2024 대한민국 일자리 으뜸 기업으로 선정
* 2023, 2024 일하기 좋은 기업 인증
* 전 세계 거의 모든 새로운 칩과 고급 디스플레이를 생산하는 데 사용되는 재료 공학 솔루션의 선두 기업입니다. 본사는 55년이 넘는 기간 동안 반도체 및 디스플레이 장비 기업으로서 혁신을 통해 전 세계 사람들의 갊을 개선해 왔습니다.
[모집분야 및 업무내용]
* Job Title: 엔지니어부서 Admin
[주요업무]
- 임원 업무 지원 및 관련 문서·자료 관리
- 부서 운영에 필요한 자료 취합 및 커뮤니케이션 지원
- 부서 비품 및 자산 관리
- 부서 일정 조율 및 회의 운영 지원
- 내방객 응대 및 방문 안내
- 원활한 부서 운영을 위한 행정 지원 업무 전반
Requirements
[지원자격]
- 관련 사무행정 또는 비서·Admin 업무 경력 1년 이상 보유자
- 원활한 영어 커뮤니케이션이 가능한 분
- MS Office(Excel, Word) 활용이 가능한 분
- 꼼꼼한 업무 처리 및 원활한 커뮤니케이션 역량을 보유한 분
[우대사항]
임원 비서 또는 Executive Assistant 업무 경험자
글로벌 환경에서 업무 수행 경험자
외국계 기업 근무 경험자
[근무환경]
- 계약기간: 1년 (맨파워코리아 소속 파견계약직/업무평가에따른 연장가능)
- 근무지: 경기도 평택시 고덕중앙로
- 근무시간: 08:30 ~ 17:30 (주 5일 근무)
- 급여: 회사 내규에 따름 (인터뷰 진행 후 경력 및 최종연봉에 따른 결정)
- 특이사항: 복지포인트, 성과보너스, 지역수당 등 추가적인 복리후생 적용
- 복리후생: 4대보험, 연차, 퇴직금, 경조금, 경조휴가,
[지원방법]
- 홈페이지 지원: https://manpowergroupkorea.ninehire.site/job_posting/HwXwNs95
- 이메일 지원: ted.jeong@manpower.co.kr
- 이메일 제목: 평택시_Admin_본인 성함 기재
- 제출서류: 국문 이력서 및 자기소개서 (MS Word 양식)
- 담당자: 정민호, 02-2051-6678
Information
Apply
The Others
면접은 서류전형 합격자에 개별통지 합니다.
국가보훈대상자와 신체장애자는 관련서류 제출시 관계법에 따라 우대함.
모든 서류는 반드시 MS Word로 작성하기 바랍니다.
제출하신 서류는 일체 반환하지 않습니다.
입사지원서 내용에 허위사실이 판명될 경우 입사가 취소될 수 있습니다.
기타 문의사항은 E-mail로 문의바랍니다.
Company
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맨파워코리아는 글로벌 HR 전문기업 맨파워그룹의 한국 공식 파트너로, 26년간 대한민국 HR 서비스 산업의 혁신을 선도해온 리딩 컴퍼니입니다. 파견, 아웃소싱, 헤드헌팅, 교육, 급여 대행 등 다양한 솔루션을 통해 고객사에는 안정적이고 효율적인 인력 운영을, 지원자에게는 경력 성장을 위한 기회를 제공합니다.
ISO 9001(품질경영), 14001(환경경영), 45001(안전보건) 인증을 통해 서비스 품질과 신뢰성을 공인받았으며, 고용노동부의 ‘근로자파견 우수기업’ 선정 및 HR산업대상 수상 등을 통해 준법성과 전문성을 지속적으로 입증해오고 있습니다. 전국 10개 이상의 거점에서 수많은 인재와 함께, 다양한 산업군의 기업들이 신뢰하는 파트너로 자리 잡고 있습니다.
맨파워코리아는 글로벌 HR 전문기업 맨파워그룹의 공식 Licensee입니다.
- 임원 업무 지원 및 관련 문서·자료 관리
- 부서 운영 자료 취합 및 커뮤니케이션 지원
- 부서 비품 및 자산 관리
- 부서 일정 조율 및 회의 운영 지원
- 내방객 응대 및 방문 안내
- 행정 지원 업무 전반
- ✓사무행정 또는 비서·Admin 업무 1년 이상 경력
- ✓원활한 영어 커뮤니케이션 능력
- ✓MS Office(Excel, Word) 활용 능력
- ✓꼼꼼한 업무 처리 및 원활한 커뮤니케이션 역량
- ★임원 비서 또는 Executive Assistant 업무 경험
- ★글로벌 환경 업무 수행 경험
- ★외국계 기업 근무 경험
본 정보는 개인 구직자들의 취업지원을 위해 외국기업취업전문사이트 피플앤잡에서 수집한 정보이며, 채용회사의 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
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