Tasks
국내 IT Company HRBP Manager
IT 계열법인의 전략적 HR 파트너로서, 각 사업부와 긴밀히 협업하여 조직의 비즈니스 목표 달성을
지원하는 인사 전반의 운영 및 전략 수립을 담당
그룹 기준 규정을 기반으로 계열법인의 인사 정책을 수립 및 실행
-채용 운영 관리
-평가/보상 관리
-HR 운영 및 제도 관리
-전략적 HR 파트너십
Requirements
자격요건:
• HR 관련 경력 13년 이상 및 HRBP/HRM경험(인사팀장 경험 우대)
• IT 업종(SI, 솔루션, 플랫폼 등) 근무 경력 필수
• 채용 전반(인력 계획, 채용 운영, 면접 진행) 실무 경험
• 평가/보상 제도 운영 경험(성과 평가, 연봉/인센티브 체계)
• 그룹사 또는 계열법인 인사 업무 경험자
• 인사 관련 법규(근로기준법 등) 및 규정에 대한 이해
• 다부서(경영진/사업부/재무) 협업 커뮤니케이션 역량
• MS Office(Excel, PPT) 활용 능력 (데이터 분석, 보고서 작성)
우대 사항
• HRIS(인사정보시스템) 구축/운영 경험
• 조직문화/조직개발(OD) 프로젝트 경험
• 직무, 직군, 직종 분류 체계 설계 경험
• HR Analytics/데이터 기반 의사결정 경험
Information
Apply
The Others
면접은 서류전형 합격자에 개별통지 합니다.
모든 서류는 반드시 MS Word로 작성하기 바랍니다.
제출하신 서류는 일체 반환하지 않습니다.
입사지원서 내용에 허위사실이 판명될 경우 입사가 취소될 수 있습니다.
※ 기타 문의사항은 E-mail로 문의 바랍니다
Company
“achieve success, trust in us”
사람중심 서치펌 - 핀커스코리아
핀커스코리아는 2011년 설립된 헤드헌팅전문 Search Firm 입니다. 다양한 산업군의 HR서비스 경험을 바탕으로 헤드헌팅* 평판조회* 채용대행* 인재파견(전문사무직군)* 도급 등 Total HR Solution서비스를 제공합니다. 저희 핀커스 코리아는 기업고객, 인재 여러분들과 함께 성장하는 사람중심, 고객중심, 인재중심의 회사로 자리매김 할 것입니다.
People in focus -Executive Search Firm
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- IT 계열법인 전략적 HR 파트너십
- 인사 정책 수립 및 실행
- 채용 운영 관리
- 평가·보상 관리
- HR 운영 및 제도 관리
- ✓HR 관련 경력 13년 이상
- ✓HRBP 또는 HRM 경험
- ✓IT 업종 근무 경력
- ✓채용 전반 실무 경험
- ✓평가·보상 제도 운영 경험
- ✓그룹사 또는 계열법인 인사 업무 경험
- ✓인사 관련 법규 및 규정 이해
- ✓다부서 협업 커뮤니케이션 역량
- ✓MS Office 활용 능력
- ★인사팀장 경험
- ★HRIS 구축·운영 경험
- ★조직문화·조직개발 프로젝트 경험
- ★직무·직군·직종 분류 체계 설계 경험
- ★HR Analytics 또는 데이터 기반 의사결정 경험
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